بروتوكول تعاون بين 'البترول' وبرنامج إعادة هيكلة القوى

من منطلق حرص مؤسسة البترول الكويتية على تبني الطاقات الشابة والمتميزة من أبناء الكويت وانسجاما مع مسئوليتها الاجتماعية تجاه مؤسسات المجتمع المدني، قامت العضو المنتدب لقطاع التدريب والتطوير الشيخة شذي ناصر الصباح بتوقيع بروتوكول تعاون بين مؤسسة البترول الكويتية ممثلا في قطاع التدريب والتطوير وبرنامج إعادة هيكلة القوى العاملة والجهاز التنفيذي للدولة لتدريب وتأهيل الطلبة الكويتيين.
وبهذه المناسبة أكدت الشيخة  شذي ناصر الصباح أن مؤسسة البترول الكويتية تؤمن أن ثروتها الحقيقية ليست في نفطها فقط إنما في العنصر البشري الذي يساهم في تطوير الصناعة النفطية وتحقيق الاستغلال الأمثل للموارد البشرية، لذا وضعت المؤسسة إستراتيجية تدريب شاملة تهدف إلى تدريب وتأهيل الكوادر الوطنية ورفع كفاءتها.
وقالت الشيخة شذى 'أن الرسالة التي ينتهجها قطاع التدريب والتطوير في المؤسسة هي دعم وتطوير القوى العاملة الوطنية وتأهيل الطلبة لمواجهة سوق العمل بكل تميز وعلى كافة المستويات وتشجيع المبادرات الذاتية للتعليم والتطوير سواءً في القطاع النفطي أو قطاعات الدولة المختلفة'.
من جانبه أكد مدير دائرة التخطيط والتطوير الوظيفي السيد عبد اللطيف الحوطي أن توقيع بروتوكول التعاون مع برنامج إعادة هيكلة القوى العاملة  يعتبر ضمن خطة القطاع الرامية إلي تعزيز مكانة مؤسسة البترول الكويتية في خدمة المجتمع المدني، إذ تم إعداد خطة شاملة تتضمن برنامج تدريبي مجهز للطلبة المشاركين في مختلف دوائر المؤسسة يتم تكليفهم بموجبه القيام بأعمال يومية وتقديم أفكار وخطط من شأنها الارتقاء بمستوى العمل وذلك من منطلق تفعيل روح المشاركة بين الطلبة المتدربين وبين الدوائر التي ستتولى عملية التدريب.
وأشار الحوطي أن مؤسسة البترول الكويتية متمثلة في قطاع التدريب والتطوير الوظيفي لا تألوا جهدا بتقديم كافة سبل التدريب والتطوير الوظيفي المميزة لكافة الجهات والتخصصات العلمية والأكاديمية بدولة الكويت كجامعة الكويت والهيئة العامة للتعليم التطبيقي التدريب  وبرنامج لوياك لخدمة المجتمع.