حاضنة الشويخ الحرفية: تبادل الخبرات مع جهات مختلفة

صرح مدير حاضنة الشويخ الحرفية المهندس منذر المعتوق بأن الحاضنة اختتمت الدورة التدريبية المكثفة للعاملين في برنامج إعادة هيكلة القوى العاملة تحت عنوان ' إدارة حاضنات الأعمال' وذلك في سياق تبادل الخبرات في مجال إدارة حاضنات الأعمال والمشروعات الصغيرة مع أجهزة الدولة المختلفة بما يساهم في تعزيز خطط التنمية العامة للدولة ،  و خلال الدورة شرح مفهوم حاضنات الأعمال و تاريخ إنشاءها ونظم إدارتها ، والتي  تعد من الأفكار الناجحة والفعالة للمجتمعات الباحثة عن خلق جيل جديد من أصحاب العمل الحر والمشروعات الصغيرة. وأكد المهندس المعتوق انه تم استعراض تجربة حاضنة الشويخ الحرفية من النواحي الإدارية والفنية ونظم الالتحاق بالحاضنة بشكل مفصل كونها أول حاضنة أعمال أنشأت في الكويت و الوحيدة من نوعها حاليا ، وتطرق البرنامج التدريبي إلى عملية صناعة المبادرين ودعمهم إداريا و فنيا ومعنويا لخلق البيئة الصالحة لهم للعمل والإبداع، وقد تم خلال الدورة استعراض احد التجارب الناجحة في حاضنة الشويخ الحرفية والتي تمثلت في  التجربة الناجحة للمبادر يوسف الياسين في  مجال صبغ وحدادة السيارات والتي قضاها في حاضنة الشويخ ولمدة 3 سنوات انتقل بعدها للعمل في مشروعه بنجاح خارج أسوار الحاضنة.
 
 من ناحية أخرى أشاد المستشار فؤاد بوشهري من إدارة المشروعات الصغيرة في برنامج إعادة هيكلة القوى العاملة بالبرنامج التدريبي للدورة ، مشددا على أهمية مثل هذه الدورات في خلق التعاون المشترك والبناء بين مؤسسات الدولة المختلفة ، وبما يحقق النتائج الأفضل لتحقيق أهداف الدولة وخاصة في مجال حاضنات الأعمال الداعمة للعمل الحر والمشروعات الصغيرة في الكويت ، كما بين المستشار بوشهري على أن الدورة قد حازت على إعجاب المنتسبين لها ، مؤكدا على الاستمرار الجاد والفعال لتكرار مثل هذه الدورات بهدف تعميم الفائدة المهنية والفعلية للمختصين في مجال الحاضنات والمشروعات الصغيرة وفي ختام الدورة أقيمت ورش عمل لتطبيق الأساليب والنظم التي تم دراستها خلال أيام الدورة.