نحو 10 مناصب شاغرة

استغربت رابطة أعضاء هيئة التدريس للكليات التطبيقية تباطؤ إدارة الهيئة في حسم قضية الفراغ الإداري بالمناصب الإشرافية، وقالت في بيانها أن الهيئة كان يتوجب عليها تشكيل اللجان المختصة قبل انتهاء فترة عمل من يتولون تلك المناصب بوقت كاف لتجنب هذا الفراغ الذي تعيشه الهيئة حاليا، والذي انعكس سلبا على سير العمل وتطوره، وهناك تخبط واضح في العديد من الإدارات نتيجة هذا التأخر.
وتساءلت الرابطة في بيانها عن الأسباب الحقيقية وراء تقاعس إدارة الهيئة عن تشكيل تلك اللجان قبل انتهاء فترة المسئولين بالمناصب القيادية وترك مناصبهم فارغة والتسبب في هذا الارتباك بالعمل، لافتة إلى أن هناك نحو 10 مناصب إدارية فارغة بمن فيهم منصب نائب المدير العام للتعليم التطبيقي والبحوث، إضافة للوظائف الإشرافية بالكليات، ولم يتم حتى الآن تقييم أداء العمداء الذين انتهت مدتهم منذ فبراير الماضي.
وأبدت الرابطة تعجبها من كيفية تقييم أداء العمداء في حين أن اللائحة نصت على أن نائب المدير العام للتعليم التطبيقي والبحوث هو من يترأس تلك اللجان، وفي الوقت نفسه نجد منصبه شاغرا حتى الآن، ويجب ان يكون رئيس لجنة تقييم العمداء نائب المدير العام بالأصالة وليس بالتكليف.
 وطالبت الرابطة بسرعة قيام إدارة الهيئة بملء هذا الفراغ الإداري الذي تعاني منه العديد من القطاعات، وتشكيل اللجان لاختيار هذه المناصب بأسرع وقت ممكن للبت في التجديد للقيادات الحالية أو اختيار قيادات جديدة لملئ الفراغ الإداري ، كما طالبت بأن تكون عملية التجديد أو الاختيار مبنية على الحيادية التامة بين كافة أعضاء هيئة التدريس، بحيث يكون الاختيار للأكفأ والأصلح ولمن لديه رؤية واضحة لتطوير الهيئة والارتقاء بها، وجددت مطالبتها بضرورة وجود ممثلا عن الرابطة بصفة مراقب بدون صوت بهذه اللجان لضمان الشفافية والنزاهة التي تحقق العدالة بين كافة أعضاء هيئة التدريس.