«نقابة نفط الخليج»: استكمال المرحلة الثانية لصرف مستحقات بدل الطريق بأثر رجعي

محليات وبرلمان

- عاشور: صرف تعويضات بدل الطريق اعتبارا من نوفمبر 2019 للعاملين المتواجدين على رأس العمل خلال أيام الراحة و العطل الرسمية

360 مشاهدات 0


أعلن أمين صندوق نقابة العاملين بشركة نفط الخليج عبدالعزيز عاشور عن صرف مستحقات تعويضات وقت الانتقال بأثر رجعي اعتباراً من نوفمبر 2019 وحتى ديسمبر 2021، وذلك للعاملين بعمليات الخفجي المشتركة الذين تطلب منهم العمل خلال أيام الراحة و العطل الرسمية، ولم تصرف حقوقهم خلال تلك الفترة، فيما ذكر بأن تلك المرحلة تأتي استكمالا للمرحلة الأولى التي أعلنت عنها النقابة في بداية دورتها بتاريخ 27 يناير 2022.

وقال عاشور إن هذا الإنـجاز هو ثـمرة جهود ومتابعة لمجلس إدارة النقابة وتحركه تجاه المطالب العمالية المستحقة التي تسير وفقا لمنهج وخطة واضحة لمجلس الإدارة وأولويات يتم متابعتها بشكل دائم ومستمر، مؤكدا في الوقت ذاته بأن النقابة تتابع عن كثب المرحلة الثالثة لتصحيح الوضع الناشئ عن فروقات بدل الطريق بشكل كامل ومباشر منذ 30 يونيو 2013 وحتى 31 أكتوبر 2019، وذلك بالتنسيق الفني و الإداري و المالي بين عمليات الخفجي والمكتب الرئيسي للشركة لسرعة صرف مستحقات العاملين منذ تاريخ الاستحقاق.

وبين أن النقابة تسعى دائماً لطي الملفات العالقة للمطالب التي تتعلق بالمستحقات العمالية حماية لحقوقهم المشروعة وحفاظا على التواجد الكويتي بالمنطقة المقسومة لإدارة حصة دولة الكويت من الإنتاج كركيزة أساسية لأهم صرح اقتصادي في الدولة.

وثـمن عاشور تجاوب إدارة الشركة و مبادرتها لحل المطالب العمالية العالقة التي تصب في مصلحة العمل والعمال تأكيدا على أحقيتهم ودلالة واضحة على مدى تفاعل المسؤولين مع قضايا العمال العادلة والمنطقية، داعيا الشركة إلى دراسة كل المطالب العادلة المطروحة على جدول المفاوضات والشكاوى والتظلمات العمالية الفردية منها والجماعية التي تمت مخاطبة الشركة فيها من خلال المراسلات أو الاجتماعات.

وحض عاشور العمال إلى بذل المزيد من الجهد والإخلاص والتفاني في العمل من أجل أن تظهر الشركة بقيادتها وعمالتها النموذج والمثال، متوجهاً بالشكر الى أعضاء الجمعية العمومية، وموضحا أن الإنجاز الحقيقي هو ثقتهم بنقابتهم والتفافهم حولها وتأييدهم بكل ما تراه مناسباً و شرعياً لتحقيق مطالبهم العادلة، مؤكدا أن مجلس إدارة النقابة لن يألو جهدا أو يدخر وقتا للسعي الدؤوب لتحقيق كل تطلعاتهم.

وأعرب عن تقديره وشكره للإدارة التنفيذية وكل الموظفين في الإدارات المعنية لتعاونهم وتفانيهم في العمل وكل من ساهم بجهوده المخلصة في متابعة وإنجاز هذا الملف، سائلين الله التوفيق للجميع لما فيه الخير و مصلحة العمل والعمال.

تعليقات

اكتب تعليقك