« القوى العاملة»: مقابلات للباحثين عن عمل من المواطنين
محليات وبرلمانأغسطس 23, 2017, 3:51 م 602 مشاهدات 0
أعلن برنامج إعادة هيكلة القوى العاملة الكويتية أنه تمكن بالتعاون مع شركة الخليج للتأمين، اليوم الأربعاء، من إجراء مقابلات لـ 50 شابا وشابة من الباحثين عن العمل واختيار 15 منهم للوظيفة وتوقيع عقد العمل في اليوم نفسه.
وأكد الأمين العام للبرنامج فوزي المجدلي، في تصريح صحافي، عقب توقيع مذكرة تفاهم مع شركة الخليج للتأمين بهذا الصدد حرص الجانبين على تحقيق الاستخدام الأمثل للموارد البشرية الوطنية وتأهيلها من الناحية الفنية والإدارية وتشجيع القطاع الخاص على استقطاب العمالة الوطنية.
وقال المجدلي إن برنامج إعادة هيكلة القوى العاملة والجهاز التنفيذي للدولة يستهدف دعم العمالة الوطنية وحثها على العمل بالجهات غير الحكومية تنفيذا لأحكام قانون دعم العمالة الوطنية.
وأضاف أن البرنامج يسعى أيضا إلى تحقيق التوجهات العامة لخطة التنمية وأهداف برنامج عمل الحكومة، لافتا إلى أن رؤية البرنامج ترمي الى جعل القطاع الخاص المستقطب الأكبر للعمالة الوطنية.
وأوضح أن برنامج إعادة الهيكلة يبذل جهوده في توظيف الشباب الكويتي في القطاع الخاص من خلال توقيع العقود ومذكرات التفاهم مع جميع الجهات مع اختلاف تخصصاتها الوظيفية وتشجيع الجهات غير الحكومية على استقطاب العمالة الوطنية.
وأشار إلى رغبة الجهات المعنية في مد جسور التواصل والتعاون مع البرنامج من اجل حسن استغلال الفرص المتاحة وتنميتها وتهيئتها لاستقطاب العمالة الوطنية كون البرنامج هو المستقطب الرئيسي للباحثين عن عمل في الجهات غير الحكومية.
وذكر أن البرنامج يسعى إلى إشراك شركة الخليج للتأمين في الإشراف والمتابعة على المشاريع والبرامج الخاصة به والمنفذة من قبل الطرفين إضافة إلى التنسيق في حملة إعلامية مشتركة لتسويق المشاريع المتفق عليها وتوفير الخدمات اللوجستية داخل البرنامج.
وأفاد بأن مذكرة التفاهم بين الجانبين اشتملت على توفير قوائم بأسماء الباحثين المسجلين في البرنامج وترشيحهم للفرص المتاحة في الشركة وتوفير القاعات التدريبية واستخدام مسرح مبنى البرنامج للاستفادة منه في تنفيذ المشاريع وتقديم الارشاد الوظيفي.
وقال المجدلي إن التعيين تم في وظائف خدمة العملاء والمبيعات مشيرا الى منح من سيتم تعيينهم لعدد من الميزات الوظيفة كالتأمين الصحي والتأمين على الحياة وإصابات العمل وصندوق الادخار إلى جانب العمولات على المبيعات.
وكانت إدارة التوظيف في برنامج إعادة الهيكلة قد دعت الراغبين بالعمل في شركة الخليج للتأمين من حملة مؤهل «جامعي ودبلوم وثانوي» للذكور والإناث ممن لا تقل أعمارهم عن 20 سنة ولا تزيد عن 25 سنة مع ضرورة اجادة اللغة الإنجليزية الى مراجعة البرنامج.
وقامت شركة الخليج للتأمين بإجراء عملية التعيين للناجحين في نفس اليوم لتحقيق الأهداف الوطنية المشتركة عقب توقيع مذكرة التفاهم بين الطرفين حيث مثل المجدلي البرنامج فيما مثل شركة الخليج للتأمين الرئيس التنفيذي طارق الصحاف.
من جانبه أكد الصحاف في تصريح مماثل اهتمام شركة التأمين بالعنصر الكويتي وتشجيعه على العمل في قطاع التامين ورفع كفاءته عبر دورات تدريبية لغرس مفاهيم اهمية العمل بالقطاع الخاص لدعم مسيرة الاقتصاد الوطني.
تعليقات