ندوة علمية بنادي ضباط الشرطة

نظم قطاع شئون التعليم والتدريب ممثلا بمعهد الدراسات الإستراتيجية الأمنية التابع لكلية الأمن الوطني وبالتعاون مع معهد القادة الأمني للدراسات والتدريب الأهلي وبرعاية وحضور وكيل وزارة الداخلية الفريق/ غازي عبدالرحمن العمر ووكيـل وزارة الداخليـة المساعد لشئون الأمن الخاص الفريق / سليمان فهد الفهد والمدراء العامين وعدد من القيادات الأمنية، ندوة علمية حول 'تنمية الموارد البشرية لتعزيز الأمن الشامل' والتي بدأت في نادي ضباط الشرطة اعتبارا من اليوم الاثنين الموافق 25 مارس وتستمر حتى 27 مارس 2013 وقد شارك فيها عدد من وزارات الدولة.

وفي البداية أكد الفريق/ العمر أن تأهيل الموارد البشرية يحتاج لجهد كبير مشيراً إلى أن مشاركة جميع وزارات الدولة يعطي أهمية كبرى للندوة وموضحاً أهمية دور الاسرة وضرورة إيجاد مخارج للنقص الكبير في تنمية الموارد البشرية ، ولابد من تطوير العلوم الشرطية والقانونية لمواكبة المتغيرات، موضحاً ارتفاع معدل جرائم الأحداث.

وتطرق إلى ضرورة العمل الجماعي للارتفاع بمفهوم مستوى الأمن والوصول لأفضل مستوى حتى يكون مردوده على المجتمع مؤكدا انه من العيب مناقشة الأخطاء وتصحيحها، معرباً عن شكره وتقديره لكلية الأمن الوطني وجهود العاملين بها مؤكداً ضرورة إيجاد الحلول وعدم الاكتفاء بالنقد وأبدى الفريق العمر العديد من الملاحظات التي أثرت موضوع الندوة ولاقت استحسانا وتجاوبا الحضور .

وعقب ذلك تحدث العميد/ فوزي السويلم مشيراً إلى مواصلة كلية الأمن الوطني عملها المتطور وخاصة في التنمية البشرية من خلال تنمية وتطوير برامجها كل عام العلمية والتدريبية باعتبارها الأساس في رفع كفاءة وتحسين قدرات القيادات مراعية المتطلبات والتحديات الحالية في ظروف الاوضاع الاقتصادية والسياسية والاجتماعية وقد حظيت تنمية الموارد البشرية بالأولوية في اهتمامات الكلية لما لها من أثر فعال في تعزيز دعائم الأمن والاستقرار، حيث أولت اهتماماً للتحديات التي تواجه التنمية البشرية واستراتيجية تطويرها والتخطيط لها، واتباع الاساليب الحديثة التي تكفل التقدم والازدهار في المجتمع.

كما أوضح رئيس الجلسة الأولى الدكتور/ فهد المكراد أهمية العنصر البشري معرباً عن شكره وتقديره لوزارة الداخلية حيث أنها ربطت بين الأمن الداخلية وطوائف المجتمع مما يعزز الأمن الداخلي بمفهومه الشامل، حتى يتحقق الرضا التام بالأمن.

وتهدف هذه الندوة إلى إثراء العمل الأمني بالبحوث والدراسات التي تخدم العملية التدريبية والتعليمية وتشخيص محددات تنمية الموارد البشرية والتحديات التي تواجهها، مع التعريف بالاستراتيجيات الحديثة في تنمية الموارد البشرية وتوثيق العلاقة بين الموارد البشرية والأمن الشامل وتحديد دورها في تعزيزه، بالإضافة إلى تهيئة المشاركين وتنمية مهاراتهم للمشاركة في المؤتمرات والفعاليات المختلفة ومن ثم استخلاص النتائج والمقترحات والتوصيات.

وكانت الجلسة الأولى والتي أدارها الدكتور / فهد المكراد محورها 'المفاهيم العامة للموارد البشرية ' .

وتحدث فيها من الإدارة العامة لتأهيل ضباط الصف والأفراد المقدم د. يوسف الياقوت عن أسس ومبادئ الأمن الشامل، مشيرا إلى مفاهيم أساسية حول التنمية والأمن الشامل، موضحا مفهوم الأمن الشامل وتطوراته، كما تحدث عن تنمية الموارد البشرية الأمنية ومحاورها، بالإضافة إلى جذور تنمية الموارد البشرية.

كما بين آليات إدارة تنمية الموارد البشرية من حيث التخطيط للتنمية وتنظيمها، والاستقطاب.

وقد تناول النظريات الأمنية المبتكرة وعلاقاتها بالتنمية البشرية ، مشيراً إلى نظرية بؤر التوتر والشرطة المجتمعية ، بالإضافة إلى نظرية تحول المجتمع، مختتماً بواقع التنمية البشرية في جهاز الشرطة بدولة الكويت.

أما عن مفهوم الموارد البشرية وطبيعتها والامكانيات المتاحة فقد تحدث من مديرية أمن محافظة الأحمدي المقدم / سعود الدوسري وأكد أن الموارد البشرية شرط أساسي لتحقيق التنمية الشاملة مؤكداً أن لها عدة مفاهيم ومصطلحات وتعتبر من أهم الموارد الاستراتيجية لتطوير العمل مؤكداً أنها مجموعة من المعارف ويعاد تجديدها من وقت لآخر لمواكبة تطور الحياة، مشيراً إلى معرفة عملية وتطبيقية.

كما تطرق إلى المهارات طبيعية كانت أو مكتسبة والتي تؤهل العامل للقيام بالعمل المطلوب.

وتحدث عن طبيعة الموارد البشرية حيث انها ذات طبيعة أصول الزامية مما ينعكس على إداء المؤسسة كما ونوعاً لضمانة استمرار تنفيذ العمل.

وأوضح أن هناك مجموعة عوامل تتحكم في تنمية الموارد البشرية، مؤكداً أهمية التقنية في سرعة الاتصال بين الموظفين.

ومن جانبه تحدث من الإدارة العامة للتدريب العقيد / عبدالرزاق الفيلكاوي عن أنواع الموارد البشرية وإتجاهاتها مؤكداً أهمية وجود ميزة تنافسية بين العاملين ووجود استراتيجية تمكين العاملين على أن يكون هناك رضا كامل عن أداء العمل والمؤسسة ككل، مشيراً إلى أن ذلك يفتح الطريق للقيام بعمل متميز.

وأشار إلى أن التقييم يوضح أماكن الخلل حيث أن العنصر البشري هو العمود الأساسي لنهضة أي مجتمع.

وقد ترأس اللجنة العلمية مساعد مدير عام كلية الأمن الوطني العميد فوزي يوسف السويلم وعضوية مدير عام الجامعة العربية المفتوحة سابقاً الدكتور فهد حمد المكراد، وأستاذ العلوم الإدارية بجامعة الكويت الدكتور محمد قاسم القريوتي، ومستشار الموارد البشرية الدكتور نوري بشير مبارك، ومساعد مدير معهد الدراسات الاستراتيجية الأمنية بكلية الأمن الوطني العقيد عبدالعزيز مجبل بو ظهير (مقرراً).