محذرين من الاستجابة لأي ضغوط

أصدرت نقابة العاملين في شركة نفط الكويت بيانا تحذر فيه من الاستجابة لاي ضغوط بإيقاف قرار منح الدرجة  16 للعمال، في ما يلي نصه:

شركة نفط الكويت مطالبة بتنفيذ التزاماتها العمالية واي تخاذل منها واستجابة للضغوط ستتحمل وحدها نتائجه الوخيمة لا يخفى عليكم المكسب العمالي الجديد الذي حققته النقابة والذي يتضمن منح الدرجة (16)  لعدد من العاملين الفنيين بوظيفة (مشرف) على الدرجة (15) بعد استيفاء شروط معينة تم الاتفاق عليها بين النقابة والشركة ، الا ان هذا المكسب آثار حفيظة الرئيس التنفيذي في مؤسسة البترول الكويتية ودعوته لإدارة الشركة برفضه تطبيق هذا الانجاز بعد ان قامت النقابة بالحصول على موافقته الشخصية وتأييده الضمني من خلال كتاب خطى موجهه الى نقابة العاملين بشركة نفط الكويت، حيث أفاد الرئيس التنفيذي بان اي تعديل على درجات العاملين لوظائف الدرجة (16) وما دون هو من اختصاص الشركات النفطية ومن حق اي شركة مراجعة سلم درجات وظائفها وإعادة تقييمه (شاهد الكتاب المرفق) البند (2).

ان النقابة تحذر إدارة شركة نفط الكويت من اي استجابة للضغوط بإيقاف هذا المكسب الذي تم اعتماده والموافقة عليه ومباركة النقابة للعمال بهذا المكسب، مؤكدين ان المساس بهذا المكسب العمالي لن يوقفنا عن اتخاذ كل السبيل القانونية المتاحة وان إدارة الشركة هي وحدها ستكون المسئولة عن الاستجابة لأي ضغوط وستتحمل نتائج تخاذلها في تنفيذ قراراتها.

ان مكتسبات العمال خط احمر ونحذر أيا كان من المساس به  وعلى شركة نفط الكويت تنفيذ التزاماتها العمالية التي تم حسمها والاتفاق عليها مع النقابة والابتعاد عن مواطن التأزيم مع عمالها.

رئيس وأعضاء مجلس الإدارة
نقابة العاملين بشركة نفط الكويت

صورة ضوئية من الموافقة على منح المشرفين الفنيين الدرجة 16:

الموافقة على رفع درجة العاملين بوظيفة 'مشرف' الى الدرجة (16)

يطيب لنقابة العاملين في شركة نفط الكويت ان تبارك للعاملين على وظيفة 'مشرف' في مختلف قطاعات الشركة علي تحقيق مطلبهم النقابي برفع درجتهم من (15) الى (16) وللمسميات التالية:

* Snr Supervisor Construction   

* Supervisor   Maintenance

* Supervisor  (Building Maint)

* Supervisor  Central Workshop

* Supervisor  (Equip Sup & Reliability)

* Supervisor  (Utilities)

* Supervisor  (Maint Planning)

* Supervisor  (Mob Plant Maint)

* Supervisor  (Marine Maint)

* Supervisor  (inspn & Corrosion)

علما بان شروط استحقاق الدرجة (16) هو مرور (3) سنوات من تاريخ الحصول على الدرجة (15) على ان يتم رفع الدرجات من خلال رؤساء الفرق للمستحقين اعتبارا من 1/12/2012 .. والنقابة تبارك للعاملين المشرفين تحقيق هذا المطلب وتعاهدكم على استمرار مسيرة الانجازات من خلال دعمكم المتواصل والتفافكم حول النقابة.

والسلام عليكم ورحمة الله ،،،

إخوانكم

رئيس وأعضاء مجلس الإدارة

نقابة العاملين بشركة نفط الكويت